Skip to content

Carrières

Rejoignez notre équipe innovante qui redéfinit l'engagement en santé au Canada.

Travailler chez UniversSanté est une expérience unique. Nous fonctionnons avec l'esprit d'une start-up, tout en étant soutenus par plus de 55 ans d'expérience dans l'entreprise et une équipe de direction chevronnée.

Trouvez une carrière qui vous inspire

UniversSanté offre une gamme diversifiée d'opportunités d'avancement de carrière dans le secteur de la technologie de la santé.

Nous sommes animés par un but, hautement motivés et fiers de développer certaines des solutions de santé les plus révolutionnaires du Canada.

Êtes-vous prêt à faire une différence ?
Connectez-vous avec nous ci-dessous pour en savoir plus sur les postes disponibles.

Man standing and smiling with another man working on a laptop in the background

Nos valeurs fondamentales

Nos valeurs

Travail d’équipe, collaboration et communication

Confiance, transparence et le partage d’idées dans un environnement ouvert et sécuritaire.

Fournir les ressources, les outils et les occasions de formation pour vous aider à avancer dans votre emploi et dans votre carrière.

Nous soulignons, reconnaissons et en récompensons nos réussites ensemble.

Three co-workers viewing a computer screen

Notre équipe

Notre équipe est composée de personnes différentes qui partagent la même passion : l’avancement des soins de santé au Canada.

Notre travail se traduit par des bénéfices directs et a un impact direct sur la vie des patients, de leur famille et celle des cliniciens.

Rencontrez notre équipe

Intéressé à faire partie de l'équipe de UniversSanté?

Si vous êtes désireux de faire un impact significatif dans le domaine de la santé, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles !

Contacte les ressources humaines

Courriel: peopleandculture@healthhubsolutions.ca

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/134648/admin/dashboard/

Notre Engagement envers un Milieu de Travail Inclusif

UniversSanté s'engage à favoriser un milieu de travail inclusif, accessible et équitable où toutes les personnes sont traitées avec dignité et respect. Nous sommes un employeur offrant l'égalité des chances et prenons des décisions d'embauche sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du statut de handicap ou de tout autre statut protégé par la loi.

Nous nous efforçons d'identifier, de supprimer et de prévenir les obstacles à l'accessibilité dans nos pratiques de travail. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

Politique d'Accessibilité de UniversSanté Solutions
HealthHub Solutions Platform - Halloween 2
HealthHub - Halloween Costumes 4
Food drive donations
HealthHub Staff - Company Meeting
HealthHub's R&D Innovation office open workspace area with sofas
Covenant House - Sleep Out - Nov 2019 - Preparation
Covenant House - Sleep Out - Nov 2019
Covenant House - Sleep Out
Covenant House - Sleep Out - Nov 2019 - Sign
Sheridan College - Job Fair
HealthHub - Halloween Costumes 3
Sheridan College - HealthHub Kiosk
HealthHub Staff - Halloween Costumes
Large yellow staircase in the front lobby of HealthHub's R&D Innovation head office
HealthHub Staff - Team Building Boat Challenge 2
HealthHub Staff - Team Building Stretching
HealthHub Staff - Team Building Boat Challenge
HealthHub Staff - Team Building Rock-Paper-Scissors
HealthHub Staff - Team Building Boat Challenge - Red Team
HealthHub Staff - Team Building 1

Politique de remboursement:

Les commandes de location avec UniversSanté sont remboursables selon les directives suivantes:

  • Les jours qui ont été payés (jours payés1 ), mais qui ne peuvent pas être utilisés à cause d’une interruption de service3 en raison d’un problème technique4 peuvent être remboursés au tarif journalier.

  • Une journée est considérée comme utilisée 2 heures après l’heure du début de location. L’heure du début de location est définie par le contrat de location.

  • Les jours gratuits2 de location inclus dans un forfait de location de plusieurs jours ne peuvent pas être échangés contre de l’argent ou transférés à un autre patient.

  • Si un remboursement est traité avant que tous les jours payés ne soient utilisés, les jours gratuits sont perdus.

  • Les remboursements sont traités à partir du moment où ils sont demandéset ne seront pas antidatés.

  • Une fois qu’une interruption de service est signalée, les jours payés seront soit remboursés, soit ajoutés à la période de location (le choix appartient au patient). Les jours gratuits seront ajoutés à la période de location, et ne peuvent être ni remboursés, ni échangés pour de l’argent.

Définitions

1 Jours payés = Jours de service payés avec votre forfait choisi. Tous les jours payés doivent être utilisés avant le début des jours gratuits d’un forfait. Il y a 1 jour payé dans le forfait quotidien, 5 jours payés dans le forfait hebdomadaire et 15 jours payés dans le forfait mensuel. (Attention: certains sites peuvent proposer des formules de location différentes).

2 Jours gratuits = Jours de service qui vous ont été offerts par UniversSanté avec votre forfait de service choisi. Le forfait hebdomadaire comprend 2 jours gratuits (5 jours payés, 2 jours gratuits) le forfait mensuel comprend 15 jours gratuits (15 jours payés, 15 jours gratuits). (Attention: certains sites peuvent proposer des formules de location différentes).

3 Interruption de service = Utilisation du service interrompue en raison d’un problème technique qualifié, ou en raison du transfert dans une nouvelle pièce avec un terminal UniversSanté manquant ou endommagé. (Attention: cette politique s’applique aux problèmes de prestations de service dont UniversSanté est responsable; elle ne s’applique pas à ceux dont l’hôpital est responsable).

4 Problème technique qualifié = Problème technique qui affecte la prestation de service ou la jouissance des services sur votre appareil.
Fermer
fr_CAFrench
en_CAEnglish fr_CAFrench